收场白客气话，简朴的热场以后，站起家的齐雅，以一种执掌至公司近十载的气场和自傲，将她的设法一次以成型的体例道出，而非跟大师筹议，她只是来告诉大师，公司有了一种新形式，但愿对你们今后的奇迹会有所帮忙。
前几天的集会，上来她第一句话就是必定了天哥：“正因为有了孟董事长前期对全部个人的布局，我才必须让本身更加尽力，不然真的没有脸来到这里成为一个被大师称之为粗陋的CEO。”
“公司会有新的轨制出台，大师不必担忧不是束缚，只是一种新的事情形式，也给诸位更多的挑选机遇。”
齐雅详细讲了讲她所谓的公示体例，到最后笑道：“当然了，某小我是例外，我批示不了。”
前几天宫雨峰副总离职，这几天改换陈先生的朋友担负CEO，持续几天公司都在停止计谋合作的构和，曾经的合作火伴也都悉数登门，很多切当的动静传出来，正在谈的根基都是陈先生的合作项目，统统项目都重新制定了合作体例，没有别的变动，就一项――关乎陈先生的所得好处。
集会桌的两侧，椅子已经摆好，集会桌上有筹办好的花果茶和普洱，后排的座椅也都有两把椅子之间的小茶几，也都有别离合用于女艺人的花果茶和男艺人的普洱，遵循着圈内的传统，每一把椅子上都贴着艺人的名字。
在别的公司，有功高盖主这一说，在欢聚期间，但凡是有点脑袋的人都晓得就不存在这一说，只要你紧跟陈先生的脚步，那就不会有错，也不存在僭越或是派系。
是这一次构和最大的团队，有插手构和的员工传出话来，那底子就不是构和，而是大师坐在一起筹议，该如何给出最具有诚意的好处。
从他第二次回到美国开端，几近是每隔个两三天，就有一份条约由中原的人带过来让他具名，当他具名以后，这些条约将会给他带来更多的经济收益，统统曾经签过的代言条约告白条约，除了比来期的适口可乐以外全数变动，再者就是各种合作干系，不再是之前口头的体例，以乐乐为首，落于笔墨构成条约，正式从朋友之间的一句话变成白纸黑字的法律有效文件。
“今后，公司会在内部，以公示的体例将公司近期的一些合作项目以及详细的位置角色，都公示给大师看，大师自在挑选，机遇均等，不管是演员的角色位置还是剧组事情位置，我们以择优体例选出来供应大师。公司内的资本，今后不会伶仃指派给某小我，全数公示给大师，这是内部给大师的福利……”
这个计谋目标最开端是陈昊发起的，他只是感觉这些人的演技能够动员主播，当时《大唐双龙传》开拍，统统上年纪的角色多数都是老戏骨扮演，这一决策给欢聚期间带来了非常好的公司形象，很多不再文工团戏剧团等单位的老演员，都主动投奔而来，同比报酬下，欢聚期间毫不会鄙吝进步两三成。
在公司中高层集会上，新掌门人直接辞退了几小我，那杀伐定夺毫不包涵的姿势，再有统统公司实权股东的支撑，明天这场合陈先生早早就坐在了集会室内，大师也没甚么可说的了。
如何面对这帮艺人，也看得出来她动了心机，想得很殷勤。
筹办的茶，让出去的人本来凝重的心机放松了很多，每一把椅子上都是遵循这个圈子里的端方论资排位，看看周遭椅子的标签，看看最中间位置的标签，没有甚么人不对劲，坐下，喝杯茶，没看到烟灰缸，有一些抽烟的男艺人也挑选了给公司新掌门人一点最根基的尊敬，没有谁会感觉本身有摆资格的本钱。