如果职工们能研收回某些装配，为公司节俭本钱，按节俭资金的比例奖！
董书记笑了笑：“自古以来就是成王败寇，是我们老了，跟不上期间了，这事真要细论的话，实在也怪不到你们的头上，怪不怪我们固步自封，感觉能用之前的那些体例赢下这一场，现在想来，毕竟是有些天真了。”
秦澜光笑着点头：“那就请大师来监督我，我如果食言的话，你们来撤我的职。”
那人忙改口：“对对对，是秦总，我这不是不适应嘛！”
这事其实在场其别人也很体贴，一个个竖起耳朵在听。
改制的当天，秦澜光拿出了新的条约，除了之前分厂的职工能签到新条约外，总厂这边也颠末首轮考核，供应了一百个事情岗亭。
中间有人提示：“现在改制了，要喊秦总，不是秦厂了！”
新的岗亭固然不算多，起码能安总厂职工的心。
林秀婉感喟：“为了明天的事，我们俩和原带领班子斗智斗勇了大半年，明天固然正式改制了，但是内部另有一大堆的费事事。”
他本来担忧秦澜光这些年一头扎进MDI的研讨里，很难对付得了那些老油条，却没推测秦澜光说话做事都利索得很，内心也有着极其清楚的成算，这些老油条再短长也扭曲不了究竟！
秦澜光由得他调侃，并不顶撞，只说：“当初我们研发MDI的时候，如果没有书记的支撑，也就没有现在的MDI，在我的内心，对书记始终尊敬。”
世人也都笑了起来，这些年来大师见过很多放空炮的带领，再加上迈华前些年效益不好，不要说嘉奖了，就连 人为都没了，秦澜光仿佛和之前的带领不太一样，但是他能带着迈华走到哪一步，他们也不晓得。
当然有奖就有罚，如果职工们偷懒耍滑，给公司带来丧失，那便能够会被扣奖金，扣人为。
这一次的集会持续了一全部下午，直到入夜才结束，也是这一次的集会，让秦澜光获得了总厂这边绝大多数职工的支撑。
秦澜光乃至不需求多做甚么，只需求拿出MDI分厂这几年的发卖数据，说出分厂职工的福利，就能收伏这一大班人。
散会后，秦澜光主动去找董书记，董书记见他过来没有好气地说：“我之前倒是看轻你了，你们两口儿一个比一个难缠！一个比一个短长！”
秦澜光忙说：“书记严峻了，我们哪来的权力安设你们？你们不管哪方面的经历都比我们丰富，我们今后另有很多需求你们提点的处所。”
最早说话的那人接着问秦澜光：“秦总，我看规章轨制上如果对公司做出进献，嘉奖很高，这嘉奖能兑现吗？”
至于之前的带领班子，秦澜光和世人商讨以后，让他们分担工会，不再打仗核心的技术，不参与带领，这事他们当然分歧意，只是情势比人强，他们同意或者分歧意已经窜改不了究竟。
有人笑着问：“秦厂……”
只是前面秦澜光才晓得他还是看低了董书记的战役力，他这天一走，董书记就给部里打电话，想用另一种体例来为他们争夺更大的好处。
钱扶植鄙人面本来担忧的要死，比及集会结束后他的那些担忧全数变成了崇拜。
九八年三月，迈华正式宣布改制，原迈华皮革厂改名为迈华聚氨酯化学质料有限公司。
秦澜光晓得他能如许说，应当就是放下了，便悄悄松了一口气。
中间几人都笑了起来，七嘴八舌的说他们也不太适应，但是却信赖迈华会越来越好。
董书记斜斜地看了他一眼，问他：“秦厂筹算如何安设我们这些老东西？”
秦澜光还公布了改制后的办理轨制，团体来讲比之前严很多，但是却又让人感觉很公道，因为这份办理轨制增加了员工考核，做得好就有嘉奖，持续几个月评到优级，人为还能升一级。