起首他解除了七岭子牧场和贸易公司，因为这两家是非钢财产，和其他钢铁企业一起上市会形成主次不分，停业过于庞大。
这三家工厂建立时候晚，采取当代化办理形式，职员少，承担轻，每家工厂的职员都在四百人摆布，并且出产的产品都是市道上紧缺的热点产品。
目前钢材市场不景气，革钢的很多老厂矿都面对着或多或少的窘境，具有红利才气的厂矿屈指可数。
目标肯定以后，各部分立即严峻的行动起来，上市前期筹办事情有条不紊的停止中。
其次，他解除了矿猴子司，热轧厂和大型厂，这三家都是最典范的老企业，固然具有必然的红利才气，但职员痴肥，承担太重，如许的企业提交的财务报表也不会太亮眼。
统统人都以为，如果没有林致远在，蒋大庆将是铁板钉钉的股分公司总经理。
第二，热轧厂，颠末前期技术改革，设备进级的热轧厂目前也具有红利才气。
第四位天然就是林致远了。林致远和蒋大庆的前提根基差未几，名牌大学毕业，有丰富的基层事情经历，并且担负过一把手，都被带领喜爱。
如果林致远真的出任股分公司总经理，他将再一次突破革钢人事记录，以不到三十岁的春秋，担负二级公司的一把手。
处在旋涡中间的林致远，仿佛甚么都没听到过一样，该干甚么还干甚么，除了每天上班，办理镀锌板厂的平常停业外，他把大部分的精力都放在了设备攻关小组以及镀锌板厂第二次内部股票发行上。
这三家企业最长的建立时候才五年，产品有市场合作力，职员布局公道，红利才气强，如果把这三家企业整合在一起，建立一家股分制公司，是最合适上市的。
前期筹办事情的第一项，就是要建立股分制公司。
李振山为此咨询了郭瑞达，郭瑞达从他证券从业者的角度给出了专业定见。
苗康本年四十二岁，年富力强，在出产到处长位置上已经干了四年，经历丰富，停业才气强，他最大上风是对全部革钢的出产非常体味，并且对各厂矿的厂矿长非常熟谙。缺点是他没做过基层厂矿的一把手，贫乏基层办理经历。
第三人选是现任冷轧厂厂长蒋大庆，现年三十八岁，名牌大学毕业生，两年前被李振山委以重担，担负当时革钢最早进的冷轧厂厂长。
颠末两年时候的生长，七岭子牧场现在已经达到日产二十万份鲜奶的产量，并且开辟了酸奶，乳酸菌饮料，汽水，啤酒等多种新产品，成为革钢非钢财产的龙头之一。
坊间传言越传越凶，乃至有功德者打赌猜谁究竟会成为股分公司的总经理？
第一就是现在革钢大楼出产到处长苗康。
第五就是近几年才新建立的革钢三套马车，线材厂，冷轧厂，镀锌板厂。
冷轧厂是李振山一手打造的标杆性工厂，冷轧厂的带领班子也是公认的少壮派，官方传言，冷轧厂是革岗青年干部的集训地，从这里走出了多位年青带领，镀锌板厂的设备副厂长朱佩凡就曾经是冷轧厂的。
这三家工厂，建立时候最早的是线材厂于一九八九年完工，冷轧厂是一九九二年，镀锌板厂是一九九四年。
毫无疑问，这家公司调集了革钢目前最有合作力的三套马车，整合以后，公司职员将达到一千三百人摆布，年出产总值超越五十亿，利润估计能达到十五亿，如许一家公司，行政级别上起码也得是二级公司，董事长必定是李振山兼任，总经理的人选就成了各方存眷的核心。
每天下班以后早早回家，陪着有身已经半年多的苏锦漫步，看电视。