本来徐青打算是公司临上市前给他们股分，不过看到他们对公司的投入，公司的杰出生长环境，提早给股分也不是不成以。
这个公司徐青不筹算插手5大个人，徐青在这个公司就是一个投资者，不插手详细办理。
“我现在说一下五大个人的总裁，future个人的总裁是布鲁克，sunlight个人是哈里斯，卡尼个人是杰弗森，th个人是丹宁，sfy个人是霍塞特。
据徐青所知，他旗下几近统统公司的总裁都是这类人，徐青想给他们休一个长假，他们都分歧意。
另有五大个人的详细环境，我已经让艾本写在了文件上，散会后你们都会拿到这个文件，到时候有甚么想要体味的能够去问艾本，问我也能够。”
徐青用了几天的时候措置好统统的积存的事情，徐青自以为精力不错，但颠末几天繁忙的事情，身材累的都不想动一下。
颠末几年的生长，徐青旗下统统公司的员工人数已经稀有万人了。
尽量减少徐青在五大个人的小我色采，不会一提起五大个人，就说是徐青的公司。
徐青持续说道：“第一件事情是公司的办理架构将会完整窜改，大师都晓得，现在总公司就是一个安排，除了一些浅显事情职员，没有初级办理职员。
一棵树比其他树高一点很好，高太多就木秀于林风必摧之。
Sfy个人，这个个人建立的时候比较短，目前只要一家子公司。
以是我制定了一个新的办理架构，便利更好的办理公司。
徐青一上来就先说了奖金，让这些人的专注度刹时晋升了几个挡。
现在五大个人的总市值，加在一起达到了600多亿美圆，不是很多，和微软的市值差未几。
当然，徐青对五大个人的股分底线是51%，这是绝对的底线。
“不过明天的集会主题不是半年奖的事情，而是有两件对公司生长有严峻影响的事情。”
我会建立五大个人公司，每个个人公司上面办理几家公司，现在我说一下新的五大个人。
被淘汰的人能够是降职，也能够是辞退，还能够是调岗，淘汰事情将在本年完成，但愿你们能当真一些。”
Fe公司领受了本来的future个人大部分停业，并且future社区和future音乐网站也并入到fe公司。
这新建立的五大个人，徐青在它们进入安稳期后，会逐步退出幕后，并且把股分和其他权势停止好处互换，让五大个人的股东起码都稀有十个。
不过因为公司数量太多，并且各行业的公司都有，我不会把统统的公司都集合在一个个人公司来办理。
停顿了半分钟，徐青又开端发言：
Future个人，别离办理fe公司，不凡公司，暴雪公司，火焰公司，也就是说新的future个人由本来的future个人和光荣个人归并而成。
如许风头太大了，徐青重生时，环球都还没有破万亿美圆市值的公司。
我没有设置总公司的总裁，副总裁这些职位，一向都是我亲身来统管各公司。
徐青挺佩服那些早上5点钟起床，早晨12点睡觉，一整天都在事情的人。
插手集会的人达到了100多人，这只是各公司的初级办理职员，如果是各公司的统统办理职员，那么人数会达到上千人。
而th个人则是徐青前不久建立的科技公司。
这些做法，徐青都是尽能够的减少风险，徐青不想称霸天下，他只想悄悄的赢利，享用糊口。
固然每个个人公司都没有把持地点的行业，但总市值已经甩开第二名公司几条街。